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Technischer Ausbilder Elektrotechnik (m/w/d)

Beschäftigungsart
Festanstellung, Vollzeit

Arbeitsort
Frankfurt am Main

Berufserfahrung
2-5 Jahre

Ihre Aufgaben

  • Vermittlung von fachlichen, methodischen, sozialen und persönlichen Kompetenzen entsprechend dem Anforderungsprofil und internen Richtlinien sowie eigenverantwortliche Betreuung von Lernendengruppen während der gesamten Aus- und Weiterbildung

  • Planung, Durchführung und Nachbereitung von Fachlehrgängen und sozialpädagogischen Maßnahmen auf Basis vorgegebener Konzepte
  • Anleitung der Lernenden anhand des Rahmenplans, Überwachung des Lernfortschritts und Sicherstellung der Qualität der Arbeitsergebnisse
  • Gewährleistung der Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften
  • Individuelle Beratung der Lernenden zu ihren persönlichen Entwicklungszielen
  • Vorbereitung und Organisation von Zwischen- und Abschlussprüfungen
  • Durchführung innerbetrieblicher und externer Weiterbildungsmaßnahmen nach Anforderung der Fachabteilungen
  • Beurteilung und Förderung der Lernenden durch gezielte Feedback- und Entwicklungsgespräche

Zu vermittelnde Themen

  • Grundlagen Elektrotechnik: Gleichstromtechnik, Ohm’sches Gesetz, Widerstandsnetzwerke
  • Installationstechnik: Lampen- und Hausinstallationen
  • Verdrahtungstechnik: Schützschaltungen
  • Elektronik & Halbleitertechnik: Bauteilkunde, Löten, Platinenbau
  • Wechselstrom- & Leistungselektronik: Induktivität, Kapazität, Oszilloskop, DIAC, TRIAC, Thyristor
  • Digitaltechnik: TTL/CMOS, Schaltalgebra
  • SPS: S7-300/S7-1200, TIA Portal, Schrittketten, Grafcet
  • Netzwerktechnik: RJ-45 Montage, IP-Adressierung, Router, Switch
  • Sensorik: induktive und kapazitive Sensoren, Lichtschranken
  • Optional wünschenswert: Grundlagen Pneumatik und E-Pneumatik

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrofachkraft bzw. abgeschlossenes Studium in Informationstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation

  • Fundierte praktische Erfahrung in den Bereichen Informationstechnik, Elektrotechnik und Digitalisierung
  • Nachweisliche Erfahrung in der Ausbildung sowie pädagogisches Geschick, idealerweise mit Ausbildereignungsschein (AdA)
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Warum wir?

  • Wir kümmern uns um Sie: Für unsere Mitarbeiter haben wir immer ein offenes Ohr und sind für alle Anliegen ein kompetenter Ansprechpartner

  • Flache Hierarchien: Wertschätzung gegenüber der Mitarbeiter steht für uns an oberster Stelle
  • Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, damit wir langfristig mit Ihnen zusammenarbeiten können
  • Hier lohnt es sich zu arbeiten: Eine attraktive und übertarifliche Vergütung ist für uns selbstverständlich
  • Sie suchen Abwechslung in Ihrem Leben: Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben
  • Wir halten zusammen: Durch unsere regelmäßigen Events wie Betriebsausflüge oder Weihnachtsfeiern stärken wir unser Team und verbringen eine tolle Zeit miteinander

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